律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
刑事辩护- 刑事辩护
婚姻家庭- 婚姻家庭
合同纠纷- 合同纠纷
债务纠纷- 债务纠纷
劳动纠纷- 劳动纠纷
专利纠纷- 专利纠纷
吴亮律师法律咨询平台
一对一- 一对一提供法律服务
24小时法律服务- 24小时专业法律咨询
专业团队- 专业团队定制化服务
隐私保护- 全面保护信息与隐私
法律资讯
NEWS
-
08/18
25
律师你好，假如在定兴县，想咨询村主任一个人把村造路的土地卖给村民是合法
村主任私自出售村集体土地的行为可能存在以下法律风险。 1. 合同无效风险：例如，若村主任未经村民会议讨论并报政府审批，擅自将土地卖给村民，该买卖合同可能被法院认定为无效，导致村民无法取得合法使用权。 2. 行政处罚风险：例如，若该土地属耕地或基本农田，擅自改变用途或非法转让，可能被土地管理部门依法查处，甚至面临罚款或土地收回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 针对村主任私自出售村集体土地给村民的行为，建议采取以下合法措施进行处理
-
08/18
25
签了一年合同到期被辞退怎么赔偿
法律分析： （1）劳动合同到期，单位主动提出不续签并辞退员工，要给予经济补偿。工作年限每满一年，支付一个月工资。签一年合同到期被辞退，单位需支付一个月工资作为补偿。 （2）月工资以劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资计算。若单位违法辞退，需按经济补偿标准的二倍支付赔偿金，签一年合同到期违法辞退应支付两个月工资。 （3）若单位维持或提高劳动合同约定条件续订，员工不同意续订致合同终止，单位无需支付经济补偿。 提醒：员工要留意单位续签的条件是否维持或提高，若认为单位辞退
-
08/18
25
申请强制拘留需要什么条件
申请强制拘留需满足一定条件。首先，要有已经生效的法律文书，比如判决书、裁定书等明确了义务人应履行的义务及期限，而义务人在规定期限内拒不履行。其次，必须是义务人有能力履行却故意不履行义务，经法院多次督促仍无效果。再者，申请强制拘留需由申请执行人向法院提出书面申请，并说明被执行人拒不履行义务的具体情况及相关证据。法院在收到申请后，会对申请内容及相关事实进行审查核实。只有当这些条件都充分满足时，法院才有可能作出强制拘留的决定。同时，法院在决定采取强制拘留措施时，也会遵循法
-
08/18
25
婚后房产共同财产怎么分割
法律分析： （1）婚后房产作为共同财产，首先可由双方协商分割，达成一致的协议具有法律效力，能按协议处理，如一方得房并补偿另一方。 （2）协商不成时，可向法院提起诉讼。法院判决会遵循照顾子女、女方和无过错方权益的原则。 （3）若双方都想要房屋所有权且同意竞价，法院会准许，出价高者获得房屋。 （4）一方主张房屋所有权时，由评估机构对房屋按市场价格评估，取得房屋的一方给另一方补偿。 （5）双方都不主张房屋所有权，法院会根据当事人申请拍卖、变卖房屋，对所得价款进行分割。 提醒：在分割婚后
-
08/18
25
假如本人是平阴县的，请教，2025年拆迁补偿标准多少钱一平方
平阴县2025年拆迁补偿标准没有全国统一金额，需根据当地政策和具体情况确定。 拆迁补偿金额受多种因素影响，需根据具体情形进行判断： 1. 若房屋为国有土地上的住宅：补偿金额通常与当地房地产市场价格挂钩，可能参考类似房产的市场价值进行评估。 2. 若房屋为集体土地上的农村住宅：补偿标准通常由地方政府根据土地性质、房屋面积、用途等因素制定，可能存在货币补偿或安置房等多种方式。 3. 若房屋位于重点开发区域或特殊用途区域：如工业园区、交通枢纽等，可能享受额外的补助或奖励政策。 4. 若房屋存在历史遗
-
08/18
25
老公入赘还要养公婆吗
在法律层面，子女对父母具有赡养义务，这一义务并不因男方入赘而改变。 赡养父母是基于血缘关系和伦理道德所产生的责任。从法律规定来看，成年子女有赡养扶助父母的义务，包括提供经济上的供养、生活上的照料和精神上的慰藉等。 所以，即使老公入赘，依然需要承担起对公婆的赡养责任。当然，在实际生活中，赡养方式可以根据家庭的具体情况协商确定。比如，可以与妻子及其家人共同商量，确定合理的赡养安排，如共同出资为公婆提供生活费用、定期探望照顾等。若因赡养问题产生纠纷，可通过协商解决，协商不成
-
08/18
25
离婚孩子安置款怎么处理
法律分析： （1）孩子安置款具有专款专用属性，是对孩子的补偿，其性质属于孩子个人财产。父母作为监护人，有责任保护和管理这笔财产，不能随意进行处分。 （2）离婚时，父母对于孩子安置款可以先进行协商，由直接抚养孩子的一方保管安置款，但款项的使用要以孩子生活、教育、医疗等必要支出为主。 （3）若父母无法协商一致，可以向法院提起诉讼。法院在判决时会综合考虑孩子实际需求、监护人抚养能力以及财产使用的合理性等多方面因素。 （4）若一方将安置款用于非孩子利益事项，另一方有权要求其返还或赔偿
-
08/18
25
孩子前几天去了李时珍耳鼻馆治疗鼻窦炎，孩子鼻子更严重了，治疗费可以要求
针对孩子在李时珍耳鼻馆接受鼻窦炎治疗后病情加重的情况，建议您采取以下行动来维护自身权益： 1. 保留完整证据：包括缴费记录、治疗过程记录、医生沟通记录、孩子病情变化的前后对比资料等，这些是主张退费或赔偿的重要依据。 2. 咨询专业医疗律师：通过律师评估治疗机构是否存在医疗过错或违规行为，判断是否具备退费或索赔的法律基础。 3. 向卫生监管部门投诉：若怀疑该机构不具备医疗资质，可向当地卫健委或市场监管部门举报，核实其执业合法性。 4. 申请医疗鉴定或第三方评估：若涉及医疗损害问题，可通过
-
08/17
25
9人以上参与赌博赌资13万以上判几年
法律分析： （1）9人以上参与赌博且赌资13万以上，存在涉嫌赌博罪或开设赌场罪的可能。 （2）对于赌博罪，以营利为目的聚众赌博或以此为业会被认定。此案例中参赌人数及赌资数额已符合聚众赌博标准，若符合构成要件，将处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。 （3）若构成开设赌场罪，一般处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。最终量刑要结合实际案情，诸如是否为组织者、有无自首立功等情节来判断。 提醒： 参与或组织赌博活动风险极大，
-
08/17
25
保密协议辞职了还有效吗
法律分析： （1）保密协议在员工辞职后一般继续有效，其目的是保护用人单位的各类秘密信息，劳动者有保守这些秘密的法定义务。 （2）若保密协议约定了保密期限，员工需在该期限内严格履行保密义务；即便未约定保密期限，员工基于诚实信用原则和附随义务，也不能随意泄露在职时知悉的秘密信息。 （3）当用人单位未依约支付保密费用等对价时，员工可行驶抗辩权；若用人单位违约导致保密协议目的无法达成，员工有权依法解除保密协议。 提醒： 员工应重视保密协议的效力，即便离职也不能随意泄露秘密。用人单位需